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Fil d’actualité

15.03.2017

Associations, taxe sur les salaires

C’est un peu abusivement  que nous publions cet article dans la rubrique associative. En...
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Associations, taxe sur les salaires

15.03.2017

Loi SAPIN 2 : apport en nature

A peine de nullité, l’acte d’apport doit mentionner certaines mentions obligatoires...
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Loi SAPIN 2 : apport en nature

15.03.2017

Seuils de chiffre d'affaires à retenir pour 2017

L'application de tel ou tel seuil de chiffre d'affaires entraine l'application de...
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Seuils de chiffre d'affaires à retenir pour 2017

15.03.2017

Le barème kilométrique 2017 pour les frais de véhicule vient d’être publié : il reste inchangé

L’administration vient de communiquer dans sa base BOFiP le barème kilométrique permettant...
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Le barème kilométrique 2017 pour les frais de véhicule vient d’être publié : il reste inchangé

14.03.2017

Déductibilité progressive de la TVA sur l'essence

Toujours dans cette tendance d'une fiscalité écologiquement responsable, la TVA sur...
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Déductibilité progressive de la TVA sur l'essence

14.03.2017

Le contentieux sur les forfaits jours suite à la loi Travail

Rappelons tout d’abord que seuls peuvent conclure une convention forfait jours, en...
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Le contentieux sur les forfaits jours suite à la loi Travail

14.03.2017

Responsabilité civile du salarié et faute lourde : l’intention de nuire doit être caractérisée

La qualification de faute lourde prive le salarié de l’indemnité de licenciement...
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Responsabilité civile du salarié et faute lourde : l’intention de nuire doit être caractérisée

14.03.2017

Précisions sur le licenciement pour inaptitude

Tout d’abord, nous pouvons évoquer les conséquences du classement en invalidité 2ème...
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Précisions sur le licenciement pour inaptitude

14.03.2017

Forfait annuel en jours : incompatibilité avec horaires contraignants ou l'horaire de service

En effet pour relever d’un forfait annuel en jours, le salarié concerné doit disposer...
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Forfait annuel en jours : incompatibilité avec horaires contraignants ou l'horaire de service

BNC : amortissement dégressif

Rappelons tout d'abord que l'amortissement dégressif, amortissement "fiscal" par...
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BNC : amortissement dégressif

01.03.2017

CHR : la période d’essai et le délai de prévenance

La période d’essai est calculée comme suit : Contrat à durée indéterminée :...
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CHR : la période d’essai et le délai de prévenance

01.03.2017

CHR : le développement de nouveaux services amènent de nouvelles questions dans le monde de la restauration et de la franchise

Le secteur de la restauration connaît actuellement un bouleversement avec le développement...
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CHR : le développement de nouveaux services amènent de nouvelles questions dans le monde de la restauration et de la franchise

01.03.2017

Associations, subventions : existe-t-il un plafond légal ?

A la question parfois posée, existe-t-il un plafond de 80% d'une dépense ou d'un...
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Associations, subventions : existe-t-il un plafond légal ?

01.03.2017

Groupements d'employeurs : ils ont bien accès aux aides à l'emploi

Le décret du 16 décembre 2016, en vigueur depuis le 19 décembre, est venu lever l'un...
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Groupements d'employeurs : ils ont bien accès aux aides à l'emploi

01.03.2017

Loi pour une république numérique

La loi pour une république numérique a été publiée le 7 octobre 2016. Des décrets...
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Loi pour une république numérique

01.03.2017

Fichier FEC : pensez-y !

Derrière ce sigle barbare se cache la notion de fichier des écritures comptables. Il...
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Fichier FEC : pensez-y !

01.03.2017

Droit d'entrée : supplément de loyers ou indemnité ?

Sont non imposables quand ils constituent uniquement la contrepartie de la dépréciation...
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Droit d'entrée : supplément de loyers ou indemnité ?

01.03.2017

CIR/JEI : des précisions de la part de l’administration

L'Administration fiscale vient de préciser : les conditions dans lesquelles...
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CIR/JEI : des précisions de la part de l’administration

01.03.2017

Pour engager la responsabilité pécuniaire d'un salarié, la faute grave ne suffit pas

Dans cette affaire un chauffeur poids lourd avait été licencié pour faute grave pour...
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Pour engager la responsabilité pécuniaire d'un salarié, la faute grave ne suffit pas

01.03.2017

Egalité Hommes-Femmes : une rémunération différente est possible si justifiée

Dans cette affaire une Directrice «supply chain », membre du Comité de Direction, avait...
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Egalité Hommes-Femmes : une rémunération différente est possible si justifiée

01.03.2017

Rémunération : accord du salarié en cas de modification

Ainsi dans cette affaire, dans le cadre d’une promotion, un salarié ingénieur commercial...
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Rémunération : accord du salarié en cas de modification

01.03.2017

Heures complémentaires au-delà de la limite légale et requalification du contrat

Dans cette affaire une salariée en contrat à temps partiel 50 h/mois avait vu son...
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Heures complémentaires au-delà de la limite légale et requalification du contrat

BNC, agents généraux d’assurances, plus-values professionnelles

Pour mémoire les agents généraux d’assurances bénéficient d’un régime d’exonération...
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BNC, agents généraux d’assurances, plus-values professionnelles

15.02.2017

Sécurité informatique : cela doit être la préoccupation de tous !

Sans pouvoir, ni vouloir prétendre à l'exhaustivité, nous répertorions ci-après un...
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Sécurité informatique : cela doit être la préoccupation de tous !

15.02.2017

Validation d’un accord d’entreprise par référendum : le décret est paru

En effet, depuis le 1er janvier 2017, pour être valides, les accords sur la durée...
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Validation d’un accord d’entreprise par référendum : le décret est paru
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